Politica aziendale integrata

Mission
La UNI.RA. opera da oltre 20 anni nel settore dei detergenti industriali e per la casa e forte della propria esperienza intende mettere a disposizione dei clienti una azienda tecnologicamente avanzata ritenendo suo preciso dovere utilizzare al meglio le risorse con professionalità e flessibilità perseguendo un continuo miglioramento dei prodotti e dei servizi.
L'Azienda intende dimostrare la propria attenzione per lo sviluppo sostenibile e l'ambiente, tendendo al miglioramento continuo delle proprie prestazioni con risultati visibili e misurabili, investendo e impiegando risorse umane e tecnologiche per controllare e ridurre i propri impatti ambientali.
La presente politica si applica a tutte le attività, prodotti e servizi forniti.
La Direzione consapevole del fatto che la Sicurezza e Salute dei lavoratori è il primo aspetto da garantire al di là della sua affermazione sul mercato e della sua produttività, intende garantire gli standard di sicurezza previsti dalle norme vigenti in materia e regolati dalle norme tecniche e perseguire nel tempo il miglioramento delle prestazioni relative alla sicurezza e alla salute dei lavoratori.
In questo quadro dipendenti e fornitori sono considerati come collaboratori alla ricerca del reciproco successo, al fine di consolidarne i rapporti e stimolarne il miglioramento.

Valori
ll UNI.RA si è ispirata ai seguenti valori:
 Rispetto del cliente, del Fornitore sia di prodotti che di Servizi;
 Fiducia e rispetto della professionalità delle persone che operano nella nostra aziende;
 Fiducia nel rapporto di collaborazione con i nostri fornitori che rappresentano, a tutti gli effetti, un partner della nostra azienda;
 Promuovere canali di comunicazione e collaborazione con i nostri concorrenti;
 Rispetto dell'ambiente e prevenzione dell'inquinamento.

Politica:
 Assicurarsi il raggiungimento e mantenimento di una importante quota di mercato e dei servizi connessi;
 Consolidamento o crescita del patrimonio sociale e quindi della "ricchezza" al fine di assicurare la rivalutazione dei capitali investiti ed introdurre tecnologie innovative;
 L'azienda si impegna ad offrire ai propri collaboratori un posto di lavoro soddisfacente e di mantenerne controllati i rischi impliciti ed espliciti;
 Stringere rapporti di collaborazione / partnership con i fornitori significativi al fine di garantire la reciproca crescita e migliorare le reciproche opportunità;
 L'azienda si impegna a promuovere l'impegno ambientale presso i propri Clienti (interni ed esterni) e Fornitori;
 Salvaguardare l'utilizzatore, nella scelta e uso di materie prime con ridotta pericolosità.

Obiettivi:
 Produrre e commercializzare prodotti che, laddove usati, manipolati, immagazzinati, distribuiti e smaltiti secondo le prescrizioni aziendali, consentano di operare in sicurezza sia nell'ottica della salute che in quella della tutela ambientale;
 Rispetto delle leggi e regolamenti ambientali e di sicurezza vigenti;
 Migliorare continuamente la qualità dei prodotti e dei servizi per il soddisfacimento totale delle richieste e delle aspettative cercando di assumere un ruolo di "propositori di nuove esigenze";
 Migliorare l'immagine dell'azienda nei confronti del mercato;
 Ampliare l'offerta rivolta a clienti diretti e "rivenditori" aumentando la penetrazione sul mercato italiano ed estero;
 Fidelizzare maggiormente il cliente;
 Perseguire un continuo miglioramento nelle competenze del personale addetto alle vendite;
 Riduzione continua dei costi delle non conformità;
 Miglioramento continuo dell'ambiente di lavoro nel rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza e salute mantenendo in efficienza macchine e attrezzature e limitando l' esposizione dei lavoratori ad agenti di rischio;
 Documentare il programma di miglioramento aziendale sulle prestazioni ambientali, la prevenzione dell'inquinamento e la tutela delle risorse naturali come pure sugli aspetti relativi alla sicurezza e salute dei lavoratori coinvolgendo i propri dipendenti nel proporre idee migliorative per la sicurezza e salute;
 Promuovere l'informazione e la formazione degli addetti quale elemento base per permettere l'accrescimento professionale e l'operatività in sicurezza;
 Selezionare Fornitori anche in base al proprio impegno nella salvaguardia dell'ambiente e nel rispetto della sicurezza dei propri lavoratori;
 Ridurre progressivamente gli impatti ambientali connessi con lo svolgimento delle proprie attività;
 Collaborare e valutare preventivamente con eventuali appaltatori le eventuali interferenze derivanti dalle reciproche attività;
 Valutare preventivamente gli effetti ambientali di nuove attività, prodotti e processi;
 Impiegare adeguate risorse per il conseguimento di obiettivi e traguardi e per la gestione dei programmi ambientali delle proprie attività;
 Sviluppare un dialogo aperto e trasparente con il pubblico informandolo sulle proprie attività e prestazioni ambientali;
 Diffondere la presente Politica al personale e al pubblico;
 Introdurre adeguate procedure di sorveglianza al fine di controllare l'applicazione della presente politica anche attraverso la conduzione di audit periodici volti alla verifica dell'efficienza e dell'adeguatezza delle misure adottate per operare in qualità e per la gestione delle situazioni di pericolo sia del personale che dell'ambiente stesso.

Il Presidente

Igli Turini

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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La UNI.RA. opera da oltre 20 anni nel settore dei detergenti industriali e per la casa e forte della propria esperienza intende mettere a disposizione dei clienti una azienda tecnologicamente avanzata ritenendo suo preciso dovere utilizzare al meglio le risorse con professionalità e flessibilità perseguendo un continuo miglioramento dei prodotti e dei servizi.
L'Azienda intende dimostrare la propria attenzione per lo sviluppo sostenibile e l'ambiente, tendendo al miglioramento continuo delle proprie prestazioni con risultati visibili e misurabili, investendo e impiegando risorse umane e tecnologiche per controllare e ridurre i propri impatti ambientali.
La Direzione consapevole del fatto che la Sicurezza e Salute dei lavoratori è il primo aspetto da garantire al di là della sua affermazione sul mercato e della sua produttività, intende garantire gli standard di sicurezza previsti dalle norme vigenti in materia e regolati dalle norme tecniche e perseguire nel tempo il miglioramento delle prestazioni relative alla sicurezza e alla salute dei lavoratori.
In questo quadro dipendenti e fornitori sono considerati come collaboratori alla ricerca del reciproco successo, al fine di consolidarne i rapporti e stimolarne il miglioramento.

Valori
ll UNI.RA si è ispirata ai seguenti valori:
 Rispetto del cliente;
 Fiducia e rispetto della professionalità delle persone che operano nella nostra aziende;
 Fiducia nel rapporto di collaborazione con i nostri fornitori che rappresentano, a tutti gli effetti, un partner della nostra azienda;
 Promuovere canali di comunicazione e collaborazione con i nostri concorrenti.

Politica:
 Assicurarsi il raggiungimento e mantenimento di una importante quota di mercato e dei servizi connessi;
 Consolidamento o crescita del patrimonio sociale e quindi della "ricchezza" al fine di assicurare la rivalutazione dei capitali investiti ed introdurre tecnologie innovative;
 L'azienda si impegna a garantire ai propri collaboratori un posto di lavoro sicuro e soddisfacente;
 Stringere rapporti di collaborazione / partnership con i fornitori significativi al fine di garantire la reciproca crescita e migliorare le reciproche opportunità;
 L'azienda si impegna a promuovere l'impegno ambientale;
 Salvaguardare l'utilizzatore.

Obiettivi:
 Produrre e commercializzare prodotti che, laddove usati, manipolati, immagazzinati, distribuiti e smaltiti secondo le prescrizioni aziendali, consentano di operare in sicurezza sia nell'ottica della salute che in quella della tutela ambientale;
 Rispettare tutte le leggi e regolamenti ambientali vigenti;
 Migliorare continuamente la qualità dei prodotti e dei servizi per il soddisfacimento totale delle richieste ed aspettative ed assumere un ruolo di "propositori di nuove esigenze";
 Migliorare l'immagine dell'azienda nei confronti del mercato;
 Ampliare l'offerta rivolta a clienti dirette e "rivenditori" aumentando la penetrazione sul mercato italiano ed estero;
 Fidelizzare maggiormente il cliente;
 Perseguire un continuo miglioramento nelle competenze del personale addetto alle vendite;
 Riduzione continua dei costi delle non conformità;
 Miglioramento continuo dell'ambiente di lavoro nel rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza e salute nei luoghi di lavoro mantenendo in efficienza macchine e attrezzature e limitando l' esposizione dei lavoratori ad agenti di rischio;
 Documentare il programma di miglioramento aziendale sulle prestazioni ambientali, la prevenzione dell'inquinamento e la tutela delle risorse naturali come pure sugli aspetti relativi alla sicurezza e salute dei lavoratori coinvolgendo i propri dipendenti nel proporre idee migliorative per la sicurezza e salute;

 Promuovere l'informazione e la formazione degli addetti quale elemento base per permettere l'accrescimento professionale e l'operatività in sicurezza;
 Selezionare Fornitori anche in base al proprio impegno nella salvaguardia dell'ambiente e nel rispetto della sicurezza dei propri lavoratori;
 Ridurre progressivamente gli impatti ambientali connessi con lo svolgimento delle proprie attività;
 Valutare preventivamente gli effetti ambientali di tutte le nuove attività, prodotti e processi;
 Impiegare risorse per il conseguimento di obiettivi e traguardi e per la gestione dei programmi ambientali delle proprie attività;
 Sviluppare un dialogo aperto e trasparente con il pubblico informandolo sulle proprie attività e prestazioni ambientali;
 Diffondere la presente Politica al personale e al pubblico;
 Introdurre e si applicare adeguate procedure di sorveglianza al fine di controllare l'applicazione della presente politica anche attraverso la conduzione di audit periodici volti alla verifica dell'efficienza e dell'adeguatezza delle misure adottate per la gestione delle situazioni di pericolo.

Cecina. 20/03/2008

Il Presidente

Igli Turini